Assistant HR Officer

Agung Hana Fruit · 📍 Balikpapan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Kami sedang mencari Assistant HR Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Agung Hana Fruit di Balikpapan. Perusahaan kami adalah salah satu produsen buah-buahan terkemuka di Indonesia, dan kami sedang dalam proses ekspansi yang cepat. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada proses rekrutmen dan pengembangan karyawan, serta membantu dalam pembangunan sumber daya manusia yang kuat. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berorientasi pada hasil, dan memiliki minat yang kuat dalam pengembangan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk memposting lowongan kerja, melakukan wawancara, dan memilih kandidat yang tepat.,Memelihara dan memperbarui sistem rekrutmen dan data karyawan.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam proses penilaian kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.,Menangani masalah sumber daya manusia, termasuk masalah disiplin dan kepatuhan.,Membantu dalam pembuatan laporan dan analisis data sumber daya manusia.,Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi.,Membantu dalam pembuatan dan pelaksanaan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D3 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Assistant HR Officer atau peran terkait.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan.,Berpengalaman dengan sistem rekrutmen dan data karyawan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tim dan secara independen.

🛠️ Keahlian

Berpengalaman dengan sistem rekrutmen dan data karyawan.Kemampuan untuk bekerja dengan tim dan secara independen.Berpengalaman dengan pembuatan dan pelaksanaan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan.Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam sumber daya manusia.Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan komunikasi yang baikbaik lisan maupun tertulis.Berpengalaman dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait